Lavoro Archivi - datamagazine.it

Annunci di lavoro in crescita su Indeed

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Indeed ha stilato la top 10 delle professioni che hanno registrato la maggior crescitadi offerte di lavoro negli ultimi 3 anniIndeed, portale numero 1 al mondo per chi cerca e offre lavoro, ha preso in esame il periodo tra il 2021e 2024 per individuare le professioni che hanno registrato la maggiore crescita del numero di offertesul proprio portale italiano. L’indagine, inoltre, ha evidenziato anche le cosiddette posizioni “hard to fill”,ovvero le mansioni più difficili da ricoprire.OSS in cima alla lista delle ricerche in crescita (2021-2024)“Nella top 10 delle professioni che hanno registrato la maggior crescita del numero delle offerte di…

By redazione

IA e risorse umane: un futuro promettente

intelligenza artificiale, recruiting

Alcuni software possono rendere il processo di selezione più rapido ed efficiente. Una grande opportunità che, però, deve essere gestita al meglio. Il punto di Hunters Group. In un mondo nel quale la tecnologia corre molto veloce, l’intelligenza artificiale sta rappresentando un alleato prezioso per chi si occupa di risorse umane. Gli HR manager, infatti, si sono resi conto che l’AI non solo semplifica il processo di recruiting, ma può addirittura migliorare la qualità delle assunzioni. “Dobbiamo – precisa Emanuele Franza, Branches Development Director di Hunters Group, società di ricerca e selezione di personale altamente qualificato – per prima cosa…

By redazione

Uno studio rivela che in azienda quasi la metà dei leader si fida dell’IA

ai

L'AI Generativa sta influenzando sempre più il processo decisionale degli Executive di un’impresa. SAP SE (NYSE: SAP) ha annunciato oggi una nuova ricerca che rivela che il 44% dei vertici aziendali avrebbe abbandonato una decisione che avevano già pianificato sulla base degli insight offerti dall'AI. Un altro 38% si affiderebbe all'AI per prendere decisioni al loro posto. L'indagine "AI Has a Seat in the C-Suite", condotta da Wakefield Research e sponsorizzata da SAP, ha intervistato 300 dirigenti C-Level di aziende con un fatturato annuo di almeno 1 miliardo di dollari negli Stati Uniti. Altri risultati dell’analisi evidenziano: Il 74% dei…

By redazione

I valori di candidati e aziende sono troppo lontani

business

Ci sono differenze sostanziali tra i desiderata di lavoratori e imprese: i primi sempre più orientati alla flessibilità e al benessere, le seconde alla necessità di continuare a fare business, in un mercato sempre più complesso. I consigli di Hunters Group per colmare questo gap. In un mondo del lavoro in continua evoluzione, la ricerca di un impiego non è più solo una questione di competenze tecniche e requisiti professionali. Oggi, sempre più spesso, i candidati cercano un ambiente lavorativo che rispecchi i loro valori e principi personali. Allo stesso modo, le aziende si trovano a dover affrontare la sfida…

By redazione

AI: ricerca rivela che rivoluzionerà le competenze umane

ai, lavoro

La nuova ricerca globale di Workday rivela che l'AI darà il via a una rivoluzione delle competenze umane Lo studio rivela come empatia, leadership e pensiero critico diventeranno cruciali nell'era dell'Intelligenza Artificiale. Emerge un disallineamento tra lavoratori e dirigenti sulla necessità di connessione umana nell'era dell'AI Workday, Inc. (NASDAQ: WDAY) ha pubblicato il nuovo report globale "Elevating Human Potential: The AI Skills Revolution", che analizza l’impatto dell'AI sul mondo del lavoro. I risultati sfidano la narrazione secondo cui l'Intelligenza Artificiale sostituirà gli esseri umani, rivelando invece che sarà un catalizzatore per una rivoluzione delle competenze in cui le skill prettamente…

By redazione

I 4 trend che guideranno il 2025 delle aziende

trend 2025

Il 2025 si preannuncia come un anno cruciale per le aziende, un crocevia di innovazione, sostenibilità e trasformazione che promette di ridefinire le regole del gioco a livello globale. Ecco una panoramica delle principali tendenze e sfide che ci aspettano e un quadro delle direzioni strategiche che le imprese dovranno adottare per avere successo. La transizione digitale: oltre una semplice innovazione per non digitalizzare lo spreco Il 2025 segnerà un punto di svolta per le aziende, che dovranno abbandonare le illusioni di una trasformazione digitale incompleta a favore di una transizione concreta e orientata alle persone. Questo implica un cambiamento…

By redazione

Sfide nel settore finanziario: tra AI e cybersecurity

innovazione

Anche nel corso di quest’anno, le aziende del settore finanziario e assicurativo proseguiranno nei loro percorsi di trasformazione, concentrando le proprie strategie sulla necessità di razionalizzare gli investimenti per promuovere innovazione e crescita a lungo termine attraverso una modernizzazione resiliente. Questo richiederà un maggiore impegno nella semplificazione del panorama aziendale, l’espansione delle capacità di automazione per migliorare resilienza e sicurezza, una più veloce modernizzazione delle piattaforme core per renderle più agili e abilitare funzionalità in tempo reale, e infine l’ottimizzazione di utilizzo e costi delle piattaforme cloud ibride. All’interno di queste macro tendenze, possiamo individuare specifiche aree di azione valide…

By redazione

Opportunità di lavoro 2025: le professioni più richieste

lavoro

Le aziende cercano professionisti soprattutto negli ambiti Intelligenza Artificiale, Sostenibilità e sicurezza informatica. Quali saranno i lavori più richiesti del 2025? Dove si concentreranno le maggiori opportunità di carriera per i professionisti? “Per il 2025 – precisa Silvia Movio, director di Hunters Group, società di ricerca e selezione di personale qualificato – dal punto di vista delle opportunità di lavoro, ci sono alcuni ambiti che sembrano soffrire decisamente meno della crisi generale e sono quelli legati alle nuove tecnologie, all’intelligenza artificiale, alla sicurezza informatica e alla sostenibilità. Secondo il nostro osservatorio è proprio qui che si concentreranno, nei prossimi mesi,…

By redazione

AI e lavoro: nei prossimi 10 anni possibile diminuzioni dell’occupazione

disoccupazione, internet, lavoro

Mark Zuckerberg, CEO di Meta, ha recentemente espresso alcune opinioni sull'impatto dell'intelligenza artificiale sui lavoratori. In una recente intervista al podcast di Joe Rogan, Zuckerberg ha annunciato che Meta intende iniziare ad automatizzare i lavori di programmazione affidandosi all'IA già da quest'anno. Secondo lui, l'IA potrà svolgere il ruolo di un programmatore di medio livello, scrivendo codice in modo autonomo. Queste dichiarazioni hanno messo in allarme le persone che svolgono l'attività di programmatori nel campo informatico e che, a breve, potrebbero rischiare di essere sostituiti dall'IA.Negli ultimi anni, l'avvento dell'intelligenza artificiale ha rivoluzionato numerosi settori, offrendo vantaggi significativi in termini…

By redazione

Verso un nuovo anno di opportunità: la scelta dell’autonomia professionale in crescita

mercato del lavoro, opportunità

Dimissioni volontarie: 3 italiani su 10 pensano di cambiare lavoro E tra ricerca di flessibilità e cattive pratiche di management, sempre più lavoratori valutano di diventare freelance Con l'arrivo della fine dell'anno, molti lavoratori italiani riflettono sulle loro priorità professionali e personali, e le dimissioni volontarie e la transizione verso l'autoimpiego sembrano essere un tema sempre più centrale. Secondo il Global Rework Report 2023 di Kelly Services, il 33% dei lavoratori italiani ha dichiarato di voler cambiare lavoro entro la fine dell’anno, e tra questi, una fetta crescente di professionisti sta scegliendo l'indipendenza lavorativa. Questo fenomeno, accelerato dalla pandemia e potenziato dalle nuove piattaforme digitali,…